駱德育捐款助力抗疫

　　一方有難，八方支援，馳援武漢，責(zé)無旁貸。

　　東莞民進(jìn)會(huì)員、廣東瑞星新能源集團(tuán)董事長駱德育在疫情發(fā)生后，第一時(shí)間與公司高管召開電話會(huì)議商榷，通過東莞民進(jìn)向湖北民進(jìn)“壹小時(shí)愛心基金”捐款人民幣10萬元助力武漢抗擊疫情，發(fā)揮民進(jìn)企業(yè)家的使命和擔(dān)當(dāng)。

　　一、高度重視，快速響應(yīng)。面對(duì)疫情，公司第一時(shí)間制定了切實(shí)可行的疫情防控工作方案。 駱德育迅速組織公司管理層召開疫情防控工作會(huì)議。并迅速與當(dāng)?shù)卣〉寐?lián)系，建立聯(lián)防機(jī)制，配合當(dāng)?shù)卮逦龊昧糨竼T工與返鄉(xiāng)員工出行情況、活動(dòng)場(chǎng)所、身體健康狀況等統(tǒng)計(jì)工作，根據(jù)實(shí)際情況作出應(yīng)對(duì)措施。

　　二、迅速籌措和購置防控疫情所需的物資，全面做好公司防疫工作。駱德育作為董事長親自掛帥，和公司管理層、后勤保衛(wèi)組，成立防控專項(xiàng)工作小組。采購防控物資、設(shè)立觀察區(qū)，登記返廠人員身體情況;每日測(cè)量體溫，發(fā)放口罩，嚴(yán)格管控好出入人員及車輛，做好通風(fēng)和消毒，在力所能及的范圍內(nèi)，做好疫情的安全預(yù)防工作。

　　三、向尚在湖北的員工發(fā)出倡議書，以實(shí)際行動(dòng)關(guān)愛員工。公司派出專人，逐一聯(lián)系每位員工，了解和掌握員工情況，讓湖北籍員工配合政府和防疫部門，做好安全防護(hù)工作，延長假期，公司將給予工資補(bǔ)貼，以實(shí)際行動(dòng)，為遏制疫情做出企業(yè)家的積極貢獻(xiàn)。

　　駱德育表示，雖然公司的經(jīng)營會(huì)因疫情受到一定影響，但是企業(yè)應(yīng)該有一定的社會(huì)責(zé)任，當(dāng)下要以大局為重，團(tuán)結(jié)一心，共同打贏抗擊疫情的戰(zhàn)爭(zhēng)。